为进一步规范办案程序，提升劳动人事争议仲裁工作书记员的专业素质，切实提高仲裁工作服务社会的能力和水平，12月27日，市劳动人事争议仲裁院组织开展了全市劳动人事争议仲裁工作书记员业务培训。
全市40余名书记员参加了培训，本次培训以新修订的常用文书样式为导向进行授课，内容侧重庭前准备、庭审记录、庭后文书制作、案卷整理等相关事项。通过培训统一了庭审程序、文书样式、案卷标准等，切实帮助书记员掌握工作流程和技能要求。
今年以来，市仲裁院围绕队伍建设，针对不同岗位业务需求，分别组织了仲裁员、调解员、书记员、档案管理员业务培训，队伍素质明显提高，为构建和谐劳动关系提供了有力的人才保障。